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寒暑假工

寒暑假工

 详情说明
业务介绍 Business introduction

什么是寒暑假工?

寒暑假工主要是指大学在校学生利用假期时间到企业工作,由学校专门部门负责组织管理,为其提供助学、实习和锻炼的机会,负责所有学生日常生活和工作中的所有问题,直接对每个学生负责。一般工作为1-2个月,开学时继续回校报到上课。
寒假工的月综合工资在 3000—4500元之间(底薪+加班费+补贴,加班费严格按照《劳动法》计算)。学生工资直接企业发放,实做实发,实额发放。
业务流程 operation flow

1.业务咨询

初步了解双方的意向,确认彼此的资质,交换各自公司的基本情况并详细说明相关事宜。
2.分析考察

根据发包单位提出的一些具体要求,对实际发包内容、工作环境、工作岗位进行了解和实地考察。
3.提出方案

根据了解掌握的情况和发包单位的要求(包括原有的各项规章制度),制定出一套比较成熟的《服务外包方案》,提交给发包单位审核。
4.洽谈方案

双方约定时间地点,对《服务外包方案》进行认真的研究协商,在合法合规的前提下进行修改,完善《服务外包方案》。
5.签订合同

明确各自的权利,义务,责任,依据相关法律法规,签订《服务外包合同》。
6.实施服务

严格执行《服务外包合同》的相关条款及各项规定,依照《服务外包方案》任务为发包单位提供服务。
服务行业 Service trade

  • 餐饮行业服务外包

  • 医院后勤服务外包

  • 保安保洁服务外包

  • 仓储物流服务外包

  • 客服坐席服务外包

  • 物业管理服务外包

  • 普工技工服务外包

  • 兼职临时工服务外包

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廖先生

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